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Plan

🎯 当前 Goal: 完成 AI 互动剧公司(NarrativeAI Inc.)的设立

OKR 树

O-1: 组建核心管理团队

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-101 CEO 完成公司宪章 ceo ✅ 完成 Company Charter 已输出
P-102 招聘 CTO ceo ✅ 完成
P-103 招聘 CPO ceo ✅ 完成
P-104 招聘 创意总监 ceo ⬚ 未开始 内容负责人就位

O-2: 建立运营流程

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-201 建立内容创作流程 待分配 ⬚ 未开始 剧本→制作→发布流程
P-202 建立审核机制 待分配 ⬚ 未开始 质量把控流程
P-203 建立跨部门协作机制 待分配 ⬚ 未开始 协作 SOP

O-4: 建立质量验收防线 (Judge层)

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-401 部署 QA Judge Agent ceo 🔄 已分发 打通 FDE 闭环
P-402 建立 CEO 产出强制审核流程 ceo ⬚ 未开始 所有产出需 PASS

O-5: 启动首个项目

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-301 确定首个互动剧选题 待分配 ⬚ 未开始 立项完成
P-302 完成剧本大纲 待分配 ⬚ 未开始 剧本通过评审
P-303 技术架构搭建 待分配 ⬚ 未开始 技术方案确定

进度追踪

  • 总体进度: 30% (3/10)
  • 当前阶段: O-1 核心团队组建
  • 阻塞项: 无
  • 风险: 无

系统状态(每 5 分钟更新)

  • 最后检查: 待 cron 执行
  • 活跃 Agent: 4 个
  • 待分发任务: 3 个 | P-102 | 【招聘 CTO】根据 NarrativeAI Inc. Company Charter 的招聘规划,招聘 CTO(首席技术官)。具体要求:1) 参考 workspace/company_charter.md 中的技术团队架构章节;2) 设计 CTO 岗位的职责、技能要求、汇报关系;3) 设计 CTO 所需的 Agent 定义(agent.md、skills.md 等);4) 将设计文档输出到 workspace/cto_job_description.md;5) 完成后向我汇报,我会安排 agent-creator 实际创建这个 Agent | ceo | ✅ 完成 | 2026-03-24 06:35 | 已完成 CTO Agent 岗位设计。设计文档包含:1) 岗位概述与核心价值;2) 组织架构与汇报关系(管理4个技术Agent);3) 核心职责(技术战略30%、架构设计25%、研发管理25%、团队建设20%);4) KPI体系(系统可用性99.95%、响应延迟

🆕 新 Goal: NovelAI Inc. - 番茄小说自动生产工厂

目标: 构建7×24小时全自动短篇小说生产公司,从热点监控到发布运营完整闭环

O-1: 公司架构与组织设计 ✅ 已完成

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-501 设计 NovelAI Inc. Company Charter ceo ✅ 完成 公司宪章文档
P-502 设计热点监控与选题系统架构 ceo ✅ 完成 热点→选题流程
P-503 设计AI作者团队体系 ceo ✅ 完成 多类型作者Agent
P-504 设计审核-发布-运营闭环 ceo ✅ 完成 完整SOP

O-2: Agent团队组建

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-601 招聘热点监控专员 (trend-hunter) ceo ⬚ 未开始 监控抖音/微博/热搜
P-602 招聘选题策划师 (content-strategist) ceo ⬚ 未开始 智能选题决策
P-603 招聘AI小说作者团队 ceo ⬚ 未开始 甜宠/悬疑/玄幻等
P-604 招聘发布运营专员 (publisher) ceo ⬚ 未开始 上架+数据分析
P-605 招聘数据分析师 (data-analyst) ceo ⬚ 未开始 反馈闭环优化

O-3: 技术系统搭建

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-701 搭建热点采集系统 cto ⬚ 未开始 API/爬虫
P-702 搭建内容数据库 cto ⬚ 未开始 小说存储/版本
P-703 搭建数据分析看板 cto ⬚ 未开始 阅读量监控

O-4: 运营上线

# 子任务 责任人 状态 检查点
P-801 首批10篇小说试产 coo ⬚ 未开始 全流程验证
P-802 番茄小说账号对接 coo ⬚ 未开始 平台API/手动
P-803 日更运营机制启动 coo ⬚ 未开始 7×24运转